OURÉA COACHING

Pour atteindre des sommets
Coaching professionnel - Conseil RH - Formation

Vous souhaitez :

Accroître vos performances ou développer un talent

Retrouver de la motivation et un sens à votre mission

Optimiser votre gestion du temps

Diminuer votre niveau de stress au quotidien

Reprendre confiance en vous

Adhérer aux changements autour de vous

Eviter ou rebondir après un burn-out

Retrouver un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle

Vous êtes plus particulièrement entrepreneur, manager ou dirigeant et vous voulez:

Avoir la bonne posture lors d’un changement de fonction et développer votre leadership

Développer une politique RH en lien avec l’excellence de la QVT (qualité de vie au travail)

Faire bénéficier vos collaborateurs d’un coaching d’équipe autour d’un projet commun

Bénéficier d’une préparation mentale en vue d’un challenge précis

Communiquer avec plus d’efficacité, gérer les conflits

Conduire le changement, emporter l’adhésion ou mener à bien une médiation

Mes solutions

Coaching individuel

Coaching d’équipe

Train Coaching® – Formation

Conseil RH

La motivation et la qualité de vie au travail de vos collaborateurs sont deux moteurs essentiels à votre entreprise. Le coaching est un investissement et génère un taux de rendement 5 à 7 fois l’investissement initial (source : Maximizing the impact of executive coaching, The Manchester Review, 2001).

Quels sont les avantages pour une entreprise de faire appel à un coach professionnel ?

Diminution du turn-over et de l’absentéisme, amélioration de la productivité, de la créativité et des performances des salariés, réduction des conflits, augmentation de l’engagement de vos équipes avec un fort sentiment d’appartenance (source : ICF Global Coaching Client Study, 2009).

En tant que coach professionnel certifié mon but est de vous accompagner dans votre démarche de dépassement de vous-même et d’atteinte de votre objectif.

 « Se réunir est un début, rester ensemble est un progrès, travailler ensemble est la réussite » Henry Ford

Plus concrètement …

Un coaching individuel efficace nécessite plusieurs étapes indispensables : d’abord faire le point sur votre situation actuelle, puis déterminer votre objectif et contourner vos points de blocages. Enfin, mettre en place un plan d’action.

Le coaching vous permettra d’avancer grâce à des prises de conscience rapides, des changements de perceptions et de comportements. Vous pourrez ainsi constater des résultats concrets rapidement.

Le Train Coaching® s’adresse aux managers, aux entrepreneurs et dirigeants. Il s’agit d’une approche alliant le coaching et la formation. Cette méthode est un booster de performance grâce à un effet miroir, à des entraînements de mise en situation et l’utilisation d’une caméra pour être son propre observateur.

Le coaching d’équipe est une approche qui consiste d’abord à observer un groupe dans son environnement et ses problématiques, puis de travailler à un objectif commun où chaque individu trouvera sa place. 

Le consulting en Ressources Humaines est une approche différente, se basant avant tout sur le conseil et l’expertise métier.

En tant que coach professionnel certifié, je souscris à une déontologie : établissement d’un contrat de prestation de service, secret professionnel, bienveillance en toutes circonstances.

Contactez-moi pour en savoir plus et obtenir un devis

Qui suis-je ?

Emilie DEPOUX, Coach professionnel et personnel certifié. J’accompagne les hommes et les femmes vers un rendez-vous avec eux-mêmes.

Titulaire d’un Master en Sciences Humaines et Sociales, j’ai travaillé en cabinet de recrutement puis dans de grandes entreprises en Ressources Humaines. Après plus de 13 ans dans ce domaine, j’ai obtenu la certification de Coach Professionnel (RNCP) à la Haute Ecole de Coaching de Paris. Mes champs d’interventions: Coaching professionnel/Coaching en entreprise Coaching d’équipe/Train Coaching® pour managers et dirigeants. Egalement consultante en bilan de compétences, cette méthode de travail peut aussi vous permettre de faire un point sur votre parcours professionnel et son devenir.
Adhérente Co&axial, réseau de coachs professionnels.

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« Les gens qu’on interroge, pourvu qu’on les interroge bien, trouvent en eux-mêmes les bonnes réponses » Socrate

Interrogeons nous sur ce qui nous convient ou ne nous convient pas, sur nos valeurs profondes et nos actions au quotidien, sur notre place dans notre environnement, sur nos choix et nos décisions.

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